Coca-Cola İçecek (CCI), 2030 için sürdürülebilirlik taahhütlerini 22 Nisan Yeryüzü Günü’nde kamuoyuna deklare etti. CCI, 2030 yılına kadar; tüm ambalajlarında en az yüzde 50 geri dönüştürülmüş plastik kullanmak, ambalaj toplama sistemleri kurmayı, su verimliliğini yüzde 20 artırmayı, su geri kazanımı projelerini, tesislerinde yüzde 100 yenilenebilir elektriğe geçmeyi, karbon emisyonlarını yüzde 13 azaltmayı, İnsan Hakları Politikası’na yüzde 100 ahenk sağlamayı, işte toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlamak gayesiyle bayan istihdamını artırmak ve sürdürülebilir kalkınma programları ile 3,5 milyon bireye ulaşmayı hedefliyor.
Coca-Cola İçecek’in 20 yıl evvel yayınladığı birinci etraf siyaseti ile sürdürülebilirlik seyahatine başladığını hatırlatan CEO Burak Başarır, “Çalışanlarımız, toplumumuz, tüketicilerimiz ve müşterilerimiz için her gün daha fazla paha yaratmaya uğraş ediyoruz. Değerli başarılara imza attık fakat daha yapacak epeyce işimiz olduğunun da farkındayız. Artık epey değerli bir adım daha atıyoruz ve 2030 yılı için yeni taahhütler eşliğinde bir daha sorumluluk alıyoruz” diye konuştu.
Başarır kelamlarına şöyleki devam etti: “Global bir şirket olarak sorumluluğumuzun farkındayız. Bugüne kadar CCI’ın toplumsal, çevresel ve finansal performansını şeffaflık ve hesap verebilirlik prensipleri çerçevesinde paydaşlarımızla paylaşmaya her vakit ihtimam gösterdik. Amaçlarımıza ulaşmanın sürdürülebilirliğin iş stratejimize tam manasıyla entegrasyonuyla mümkün olduğunu biliyoruz. O niçinle sürdürülebilirlik inisiyatiflerimizi proje olarak değil, iş yapış biçimimizi değiştirmek olarak algılıyoruz. Bu çerçevede ‘Ambalaj, Su, İklim Değişikliği, İnsan Hakları, Çeşitlilik ve Kapsayıcılık ile Toplumsal Yatırımlar’ başlıkları altındaki taahhütlerimizi paylaşmaktan onur duyuyoruz.”
Coca-Cola İçecek’in 2030 Sürdürülebilirlik Taahhütleri:
Taahhüt #1: 2030 yılına kadar ambalajlarımızın yüzde 100’ünü geri dönüştürülebilir yapmaya devam etmek ve en az yüzde 50 oranında geri dönüştürülmüş plastik kullanmak.
Taahhüt #2: Türkiye, Pakistan ve Kazakistan’da piyasaya sürdüğümüz ambalajları toplamak ve geri dönüştürmek, öteki ülkelerde ambalaj toplama programlarına öncülük etmek ve farkındalık yaratmak.
Taahhüt #3: 2030’a kadar su verimliliğini yüzde 20 artırmak (Baz Yıl: 2020).
Taahhüt #4: Su nötrlüğünü hedeflemek ve su badiresi olan bölgelerde toplum projeleri aracılığıyla su güvenliğini sağlamak.
Taahhüt #5: Tesislerimizi yüzde 100 yenilenebilir elektrikle çalıştırmak ve karbon nötr üretime geçmek.
Taahhüt #6: 2030’a kadar iş hacmimizi büyütürken paha zincirimiz boyunca mutlak karbon emisyonlarımızı yüzde 13, litre eser başına emisyonlarımızı yüzde 50 azaltmak (Baz Yıl: 2015).
Taahhüt #7: CCI bayilerinin ve öncelikli tedarikçilerinin CCI İnsan Hakları Politikası’na yüzde 100 uyumlu olmaları için gerekli düzenekleri oluşturmak.
Taahhüt #8: 2030 yılına kadar yeni işe alınan şahısların yüzde 35’inin, yönetici konumlarının yüzde 40’ının ve icra komitesi üyelerinin yüzde 50’sinin bayanlardan oluşmasını sağlamak.
Taahhüt #9: 2030 prestijiyle bayanların ve gençlerin güçlendirilmesi ve etrafın korunmasına odaklanan sürdürülebilir kalkınma programları ile toplam 3,5 milyon şahsa ulaşmak.
Okumaya devam et...
Coca-Cola İçecek’in 20 yıl evvel yayınladığı birinci etraf siyaseti ile sürdürülebilirlik seyahatine başladığını hatırlatan CEO Burak Başarır, “Çalışanlarımız, toplumumuz, tüketicilerimiz ve müşterilerimiz için her gün daha fazla paha yaratmaya uğraş ediyoruz. Değerli başarılara imza attık fakat daha yapacak epeyce işimiz olduğunun da farkındayız. Artık epey değerli bir adım daha atıyoruz ve 2030 yılı için yeni taahhütler eşliğinde bir daha sorumluluk alıyoruz” diye konuştu.
Başarır kelamlarına şöyleki devam etti: “Global bir şirket olarak sorumluluğumuzun farkındayız. Bugüne kadar CCI’ın toplumsal, çevresel ve finansal performansını şeffaflık ve hesap verebilirlik prensipleri çerçevesinde paydaşlarımızla paylaşmaya her vakit ihtimam gösterdik. Amaçlarımıza ulaşmanın sürdürülebilirliğin iş stratejimize tam manasıyla entegrasyonuyla mümkün olduğunu biliyoruz. O niçinle sürdürülebilirlik inisiyatiflerimizi proje olarak değil, iş yapış biçimimizi değiştirmek olarak algılıyoruz. Bu çerçevede ‘Ambalaj, Su, İklim Değişikliği, İnsan Hakları, Çeşitlilik ve Kapsayıcılık ile Toplumsal Yatırımlar’ başlıkları altındaki taahhütlerimizi paylaşmaktan onur duyuyoruz.”
Coca-Cola İçecek’in 2030 Sürdürülebilirlik Taahhütleri:
Taahhüt #1: 2030 yılına kadar ambalajlarımızın yüzde 100’ünü geri dönüştürülebilir yapmaya devam etmek ve en az yüzde 50 oranında geri dönüştürülmüş plastik kullanmak.
Taahhüt #2: Türkiye, Pakistan ve Kazakistan’da piyasaya sürdüğümüz ambalajları toplamak ve geri dönüştürmek, öteki ülkelerde ambalaj toplama programlarına öncülük etmek ve farkındalık yaratmak.
Taahhüt #3: 2030’a kadar su verimliliğini yüzde 20 artırmak (Baz Yıl: 2020).
Taahhüt #4: Su nötrlüğünü hedeflemek ve su badiresi olan bölgelerde toplum projeleri aracılığıyla su güvenliğini sağlamak.
Taahhüt #5: Tesislerimizi yüzde 100 yenilenebilir elektrikle çalıştırmak ve karbon nötr üretime geçmek.
Taahhüt #6: 2030’a kadar iş hacmimizi büyütürken paha zincirimiz boyunca mutlak karbon emisyonlarımızı yüzde 13, litre eser başına emisyonlarımızı yüzde 50 azaltmak (Baz Yıl: 2015).
Taahhüt #7: CCI bayilerinin ve öncelikli tedarikçilerinin CCI İnsan Hakları Politikası’na yüzde 100 uyumlu olmaları için gerekli düzenekleri oluşturmak.
Taahhüt #8: 2030 yılına kadar yeni işe alınan şahısların yüzde 35’inin, yönetici konumlarının yüzde 40’ının ve icra komitesi üyelerinin yüzde 50’sinin bayanlardan oluşmasını sağlamak.
Taahhüt #9: 2030 prestijiyle bayanların ve gençlerin güçlendirilmesi ve etrafın korunmasına odaklanan sürdürülebilir kalkınma programları ile toplam 3,5 milyon şahsa ulaşmak.
Okumaya devam et...